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✒️El equipo de implementación del proyecto SAP

El equipo de implementación del proyecto SAP

El equipo de implementación del proyecto SAP

LOS RECURSOS HUMANOS DE SAP

Director del proyecto: debe asumir la responsabilidad del proyecto, controlar los objetivos del proyecto, gestionar la implementación de las políticas del proyecto, controlar la planificación y progreso del proyecto, permitir decisiones rápidas, decidir sobre temas organizacionales, gestionar la disponibilidad de recursos, apoyar al gerente del proyecto.
Gerente del proyecto: debe ser el líder del proyecto, gestionar el proyecto, dirigir a los miembros del proyecto, detectar y resolver problemas y conflictos, relaciones públicas y marketing, entrenar a los jefes de equipo y director del proyecto, reportar al director del proyecto.
Equipo QA: son los responsables de asegurar que la implementación se lleve a cabo cumpliendo las normas y procedimientos previamente definidos de la empresa. Realizan tareas de mantenimiento, acciones correctivas, mejoras continuas, y el testeo de aplicaciones.
Equipo Basis: está formado por los administradores del sistema SAP. Deben realizar la instalación del sistema, la instalación y aplicación de normas y parches realizar la copia y generación de mandantes, configuración de roles y perfiles, administrar los sistemas operativos y bases de datos, tunning y soporte.
Equipo ABAP: está formado por los desarrolladores. Sus tareas son realizar los diseños técnicos de las especificaciones, la programación de los requerimientos, las pruebas unitarias, confeccionar la documentación de los requerimientos.
Consultores: son los analistas funcionales de los distintos módulos de SAP. Sus tareas son configurar y parametrizar el sistema, realizar los diseños funcionales de los gaps detectados, realizar las pruebas integrales del sistema, confeccionar los manuales de usuario, entrenar y apoyar a los usuarios.
Usuarios: deben poseer conocimiento del software y los procesos a implementar. Sus tareas son configurar y parametrizar el sistema, apoyar a los otros miembros del proyecto, entrenar y apoyar a usuarios, probar el sistema, discutir problemas funcionales con los responsables del proyecto, evaluar las propuestas del equipo.

 

 

 


Sobre el autor

Publicación académica de Juan Carlos Gularte, en su ámbito de estudios para el Carrera Consultor Basis NetWeaver.

SAP Senior

Juan Carlos Gularte

Profesión: Tester Funcional Jr - Argentina - Legajo: MA81H

✒️Autor de: 34 Publicaciones Académicas

🎓Egresado de los módulos:

Disponibilidad Laboral: FullTime

Presentación:

Me llamo juan carlos gularte y tengo 22 años. actualmente trabajo como tester funcional jr en accenture en el área de sap (módulo mm), y mi objetivo es ampliar mis conocimientos en sap.

Certificación Académica de Juan Gularte

✒️+Comunidad Académica CVOSOFT

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SAP Expert


LOS RECURSOS HUMANOS DE SAP Se observa un video donde exponen como está formado el equipo de trabajo de un proyecto de implementación o mantenimiento de SAP. Equipo de proyecto para implementación/mantenimiento de SAP: Director del proyecto Gerente del proyecto Equipo QA Equipo Basis Equipo ABAP Consultores Y los usuarios.

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Creado y Compartido por: Adrian Israel Ramirez Ruiz / Disponibilidad Laboral: FullTime

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SAP Senior

RECURSOS HUMANOS DE SAP Para llevar adelante la implementación del sistema SAP de forma exitosa, es fundamental contar con el equipo de proyecto adecuado. - Director de Proyecto - Project Manager / Gerente de Proyecto - Equipo QA - Equipo Basis - Equipo ABAP - Consultores - Usuarios

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Creado y Compartido por: Marcela Salazar Angel

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SAP SemiSenior

Lección: Los recursos humanos de SAP Para llevar adelante la implementación exitosa de SAP es necesario contar con el equipo de proyecto adecuado. El equipo de trabajo de un proyecto SAP esta compuesto por: -Director de proyecto -Proyed Management -QA SAP -Basis -Equipo ABAP -Módulos

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Creado y Compartido por: Yoana Franco / Disponibilidad Laboral: FullTime + Carta Presentación

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SAP Master


UNIDAD IV / LECCIÓN 4. LOS RECURSOS HUMANOS DE SAP Para llevar adelante la implementación del sistema SAP de forma exitosa es crucial contar con el equipo de proyecto adecuado. El equipo de trabajo de in proyecto SAP esta compuesto por: Director de proyecto (Máxima autoridad del proyecto) Project manager o Gerente del proyecto (Líder del proyecto) QA SAP (Asegurar de que la implementación se lleva a cabo cumpliendo las normas y procedimientos) Basis (Administradores del sistema SAP / En un principio realizarán la instalación del sistema en los servidores) Equipo ABAP (Desarrolladores ABAP / Programación de todos los requerimientos no éstandar) Módulos...

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Creado y Compartido por: Gianfranco Pasqua Indiano / Disponibilidad Laboral: FullTime + Carta Presentación

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Para una correcta implementacion sap, es esencial contar con un equipo adecuado. Organigrama del proyecto: Director del proyecto. Proyect manager o gerente del proyecto. Equipo QA. Equipo Basis. Equipo Abap. Consultores. Usuarios.

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Creado y Compartido por: Leticia Monica Ormaechea

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SAP Senior

¿Cómo está formado el equipo de trabajo de un proyecto de implementación o mantenimiento de SAP? Director de Proyecto Proyect Management QA SAP Basis - Equipo BAP - Módulos Consultores - Usuarios

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Creado y Compartido por: Eladio Fernando Zambrano Santafe

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SAP Senior

Equipo de trabajo de un proyecto SAP Director del proyecto Gerente del proyecto Equipo QA Equipo Basis Equipo ABAP Consultores Usuarios: Usuario clave, posee los conocimientos de cómo funcionan los procesos en la empresa

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Creado y Compartido por: Yahaira Barquero Zamora

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SAP Expert


Organigrama del proyecto de implementacion SAP: Director del Proyecto Project Manager o Gerente del Proyecto Equipo de QA Equipo Basis Equipo ABAP Consultores Usuarios

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Creado y Compartido por: Maria Lopez Pernas / Disponibilidad Laboral: FullTime + Carta Presentación

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SAP Senior

Equipo de implementación del proyecto SAP. Beneficios. Alcances. Plan de implementación. Roles de los integrantes. Proveer de Recurso humanos necesarios. Organigrama de un proyecto de implementacion de SAP. -Elegir a las personas idoneas de acuerdo a sus competencias y conocimientos. -Brindar poder de decisión a los lideres. -Cuidar el nivel de comunicación en todos los niveles. Roles: 1. Patrocinador. Por lo general se trata del dueño de la empresa o algun gerente con peso. Ideal que tenga experiencia en este tipo de proyectos y conocimiento en el negocio. 2. Director del proyecto. Máxima autoridad dentro del proyecto. 3. Gerente del proyecto. Planificar y gestionar el proyecto. 4. Equipo de QAS. -...

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Creado y Compartido por: Francisco Jose Anes Guzman

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SAP Senior

LOS RECURSOS HUMANOS DE SAP El Equipo de trabajo del Proyecto SAP está conformado por: DIRECTOR DE PROYECTO: Es la máxima autoridad del proyecto y debe cumplir las siguientes tareas y responsabilidades: . Asumir la responsabilidad del proyecto . Controlar los objetios del proyecto . Gestionar la implementación de las políticas del proyecto . Controlar la planificación y progreso del proyecto . Permitir decisiones rápidas . Decidir sobre temas organizacionales . Gestionar la disponibilidad de recursos . Apoyar al gerente del proyecto . Aprobar propuestas para el equipo de proyecto PROYECT MANAGEMENT: Es el lider del proyecto, existen dos gerentes de proyecto, uno por la empresa y otro por la consultora...

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Creado y Compartido por: Jarlesi Ibarguen Maturana / Disponibilidad Laboral: FullTime + Carta Presentación

 


 

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