✒️SAP HCM La administración de la estructura organizativa
SAP HCM La administración de la estructura organizativa
ORGANIGRAMA DE LA EMPRESA
Organización matriz por sectores: se basa en departamentos o áreas con jerarquía funcional centralizadas. Cada jefe es responsable de sus sectores.
PPOME: Administrar la organiziación y ocupación de la empresa.
Las áreas de trabajo son:
- Búsqueda
- Selección visualiza resultados de la búsqueda
- Resumen de Datos
- Detalle visualiza información de cada objeto
Principales objetos de la estructura organizativa: ID de Objeto, Fecha de Validez, Vinculaciones.
CREACIÓN Y MODIFICACIÓN DE OBJETOS
Los datos que se pueden modificar en los objetos son:
- Básicos: abreviatura, denominación, descripción breve
- Imputación: podremos seleccionar la sociedad, sociedad contable, centro contable maestro.
- Dirección: teléfono, fax, correo.
- Distribuciones costes: sociedad, centro de costos, área funcional.
- Horario de trabajo: cantidad de horas mensuales
- Tareas
- Jerarquía
Los pasos para visualizar y modificar una posición son
- Buscar la posición a tratar con PPOME
- Modificar los datos del objeto.
Los pasos para crear una posición son
- Situarse en la unidad organizativa donde está la posición a tratar
- Hacer click en el icono "crear".
- Completar datos.
Los pasos para tratar una función son
*nota* Se puede crear, copiar, asignar y limitar funciones.
- Para crear ir a la pestaña de "Tratar" y hacer click en "Crear funciones"
- Completar fecha, abreviatura, nombre.
- Grabar
 
 
 
Sobre el autor
Publicación académica de Edson Alfredo Tut Sep, en su ámbito de estudios para la Carrera Consultor en SAP HCM.
Edson Alfredo Tut Sep
Profesión: Analista de Nóminas - Guatemala - Legajo: MR94U
✒️Autor de: 30 Publicaciones Académicas
🎓Cursando Actualmente: Consultor Funcional Módulo HCM Nivel Inicial
Disponibilidad Laboral: FullTime
Certificación Académica de Edson Tut