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✒️SAP HCM La configuración de Emolumentos Básicos

SAP HCM La configuración de Emolumentos Básicos

SAP HCM La configuración de Emolumentos Básicos

Definición de Áreas de Personal para Regla para Cálculo Nómina y Reg. Convenio: en esta actividad IMG se determina la agrupación de todos los grupos y áreas de personal definidos para la regla del Cálculo de nómina y para la regulación por convenio.

Agrupación de las área de personal para reglamentación por convenio: una agrupación de las áreas de personal para reglamentación por convenio constituye una división de áreas de personal para las que se han definido las mismas reglamentaciones por convenio. Una reglamentación por convenio es una norma juridica - laboral de un convenio colectivo.

Definición de Clases de Convenio Colectivo: en esta actividad IMG definirá en el sistema las clases de convenio colectivo que existen en su empresa. De la clase de convenio se derivan entre otros los emolumentos básicos en el IT 0008.

Verificación de Área de Convenio Colectivo: en esta actividad IMG es dónde se definen las diferentes áreas geográficas de convenio según el convenio colectivo de la empresa. Para esto es necesario que previo a la configuración del sistema averiguemos las áreas geográficas que vamos a utilizar en la empresa.

Fijación de Propuesta para Datos de Convenio PE03: en el sistema esta configuración se realiza mediante la característica TARIF.

Revisión de Grupos y Subgrupos Profesionales SM31 - V_T510: los diferentes niveles salariales establecidos en convenio, pueden ser actualizados acá.

Verificación de Grupo de CC-Nóminas Emolumentos Básicos: en esta actividad IMG se asignan sus CC-nóminas a un grupo de CC-nóminas.

Como condición previa las CC-nóminas en el catálogo de CC-nominas tienen que estar definidas.


 

 

 


Sobre el autor

Publicación académica de Gastón Saúl Contreras, en su ámbito de estudios para la Carrera Consultor en SAP HCM.

SAP Master

Gastón Saúl Contreras

Profesión: Analista Rr.hh. - Argentina - Legajo: EO46F

✒️Autor de: 76 Publicaciones Académicas

🎓Egresado de los módulos:

Disponibilidad Laboral: FullTime

Presentación:

Analista sr. rr.hh. sacde s.a.

Certificación Académica de Gastón Contreras

✒️+Comunidad Académica CVOSOFT

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LA CONFIGURACIÓN DE EMOLUMENTOS BÁSICOS Definición de áreas de personal para regla cálculo nómina y reg. convenio: Gestión de personal > Gestión del personal > Datos de nómina > Emol. básicos > Áreas personal para regla para calculo nom.... Definición de clases de convenio colectivo: Gestión de personal > Gestión del personal > Datos de nómina > Emol. básicos > Verif.cl.convenio colectivo Verificación de área de convenio colectivo: Gestión de personal > Gestión del personal > Datos de nómina > Emol. básicos > Verif. área convenio colectivo...

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CONFIGURACIÓN DE EMOLUMENTOS BÁSICOS 1. Configuración de Emolumentos Básicos 1.1. Definición de Áreas de Personal para Regla de Cálculo Nómina y Reg. Convenio Se determina la agrupación de todos los grupos y áreas de personal definidos para la regla del Cálculo de nómina y para la regulación por convenio colectivo La agrupación de áreas de personal para la regla para el Cálculo de nómina es una información necesaria para el Cálculo de nómina. Agrupación de las áreas de personal para reglamentación por convenio Una agrupación de las áreas de personal para reglamentación...

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LA CONFIGURACIÓN DE EMOLUMENTOS BASICOS La configuración de emolumentos básicos La definición de áreas de personal para regla para cálculo nómina y reg. convenio Se determina la agrupación de todos los grupos y áreas de personal definidos `para la regla del Cálculo de Nómina y para la regulación por convenio colectivo, La agrupación de áreas de personal para al regla de cálculo de nómina es una información necesaria para el cálculo de nómina, la agrupación para la regulación por convenio es necesaria para la valoración indirecta de CC Nóminas en el infotipo de Emolumentos Básicos...

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UNIDAD 4, LECCIÓN 1: CONFIGURACIÓN DE EMOLUMENTOS BÁSICO 1.1 DEFINICIÓN DE ÁREA DE PERSONAL PARA LA REGLA DE CÁLCULO DE NÓMINA Y REG. CONVENIO: Se determina la agrupación de todos los grupos y áreas de personal, definidos para la regla del cálculo de nómina y para la regulación por convenio colectivo. Se utiliza el infotipo Emolumentos Básicos 2008. AGRUPACIÓN DE LAS ÁREAS DE PERSONAL PARA REGLAMENTACIÓN POR CONVENIO: Una agrupación de las área de personal para reglamentación por convenio constituye una división de área de personal para las que ha definido las mismas reglamentaciones por...

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Áreas de personal para regla para calculo nominal y reg. convenio: La agrupación de área de personal para el calculo de nómina es una información necesaria para el calculo de nómina y la agrupación para la regulación de convenio es necesaria para la valoración indirecta de cc-nóminas en el infotipo emolumentos básicos 0008. Una agrupación de las áreas de personal para reglamentación por convenio constituye una división de áreas de personal para las que se han definido las mismas reglamentaciones por convenio. Reglamentación por convenio - norma jurídica-laboral de un convenio colectivo. Condiciones previas: Haber definido...

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Configuración de Emolumentos Básicos Definición de áreas de personal para regla para cálculo nómina y reg. convenio En esta actividad IMG se determina la agrupación de todos los grupos y áreas de personal definidos por la regla del cálculo de nómina y para la regulación por convenio colectivo. La agrupación de áreas de personal para la regla para el cálculo de nómina es una información necesaria para el cálculo de nómina. La agrupación para la regulación por convenio es necesaria para la valoración indirecta de CC-nóminas en el infotipo emolumentos básicos (0008). Una agrupación...

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Creado y Compartido por: Angela Felicia Nieves Manrique

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En esta actividad IMG se determina la agrupación de todos los grupos y áreas de personal definidos para la regla del Cálculo de nómina y para la regulación por convenio colectivo. Definición de Áreas de Personal para Regla para Cálculo Nómina y Reg. Convenio. RUTA: SPRO _ IMG _ Gestión de Personal _ Gestión de Personal _ Datos de Nómina _ Emol. Básicos _ Áreas Personal para Regla para Calculo Nómina y Reg. Convenio Agrupación de áreas de personal para la regla para el cálculo de la nómina: El valor de la CCnómina Remuneración convenio de un asalariado por horas debe incluirse sin modificaciones a...

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Creado y Compartido por: Mery Vanessa Lopez Espinoza

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Emolumentos Básicos: Área de personal para regla de calculo y reg. convenio: Es necesaria esta agrupación para la valoración de CC nomina de salario (infotipo 8) * Operarios/salario por hora * Operarios/salario mensual * Empleados * Funcionarios Tomar en cuenta: Definir grupos y áreas de personal, forma de calculo de pago (por hora o mensual) clasificación de grupos y subgrupos para remuneración diferente. Clases de Convenio Colectivo: sm31 tabla V_T510A Verificación Área de Convenio Colectivo: Áreas geográficas de convenio de la empresa. Fijar propuesta para área de convenio colectivo: pe03 Característica TARIF Revisión de grupos y subgrupos profesionales:...

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Creado y Compartido por: Yolimar Coromoto Guillen Oropeza

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LA CONFIGURACIÓN DE EMOLUMENTOS BÁSICOS Definición de Áreas de Personal para Regla para Cálculo nómina y Regulación de Convenio. En el IMG se determinan la agrupación de todos los grupos y áreas de personal definidos para la regla del Cálculo de nómina y la regulación por convenio colectivo. Las agrupación de áreas de personal es una información necesaria para el cálculo de nómina y la agrupación para la regulación por convenio es necesario para la valoración indirecta de CC-nóminas en el infotipo Emolumentos básicos (0008). Una agrupación de las áreas de personal para reglamentación...

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Creado y Compartido por: Lisbeth Josefina Rodríguez Arcia / Disponibilidad Laboral: FullTime + Carta Presentación

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Configuración de Emolumentos Básicos 1. Definición de Áreas de Personal para Regla para Cálculo Nómina y Regulación de Convenio Acá se determina la agrupación de todos los grupos y áreas de personal definidos para la regla del cálculo de nómina y para la regulación por convenio colectivo. Nota: Esta parametrización es una información Importante. Agrupación de las áreas de personal para reglamentación por convenio: Constituye una división de áreas de personal para las que se han definido las mismas reglamentaciones por convenio. Una reglamentación por convenio es una norma jurídica-laboral...

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Creado y Compartido por: Josimar Alejandra Figuera Malavé / Disponibilidad Laboral: FullTime + Carta Presentación

 


 

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