✒️SAP HCM La gestión de los candidatos

LECCIÓN 3 GESTIÓN DE LOS CANDIDATOS

1. ENCARGADOS DE PERSONAL

Un encargado de personal trata las solicitudes de empleo asignadas de acuerdo con las competencias del departamento de personal.

CREAR ENCARGADOS DE PERSONAL: SPRO-> Gestión de personal-> Contratación de personal-> gestión de los candidatos-> Crear encargado de personal.

2. GRUPO DE CANDIDATOS

Un grupo de candidatos se utiliza para agrupar candidatos basandose en el tipo de relación laboral por la cual han enviado una solicitud, por ejemplo empleados con un contrato permanente, empleados con un contrato temporal, etc.

El grupo de candidatos se utiliza entre otros para la verificación de autorización.

CREAR GRUPOS DE CANDIDATOS: Se crean los grupos de candidatos necesarios, la categoría de candidato es una propiedad del grupo de candidatos.

SPRO-> Gestión de Personal-> Contratación de Personal -> Gestión de los candidatos-> Estructura de los candidatos-> Crear grupos de candidatos.

3. AREA DE CANDIDATOS

Es un criterio libremente definible por el usuario para la clasificación de los candidatos.

Los candidatos de clasifican mediante el área de candidatos.

Las áreas de candidatos no son asignadas a ningún grupo de candidatos.

Ejemplo de áreas de candidatos:

Según criterios jerárquicos; ejecutivos, empleados, especialistas

Según criterios funcionales: Ventas, marketing, producción.

CREAR ÁREAS DE CANDIDATOS: SPRO-> Gestión de Personal-> Contratación de personal-> Gestión de los candidatos-> Estructura de los candidatos-> crear áreas de candidatos.

4. GRUPO DE CANDIDATOS EPONTÁNEOS

Tanto los candidatos internos como los externos pueden enviar solicitudes espontaneas.

Los candidatos que envian una solicitud espontanea no responden a ninguna vacante en concreto.

Un grupo de candidatos espontaneos es un criterio definido por el usuario en la clasificación de las solicitudes espontaneas.

CREAR GRUPO DE CANDIDATOS ESPONTANEOS:

Se debe asignar un encargado de personal responsable de cada grupo de candidatos espontaneos.

SPRO-> Gestión de Personal-> Contratación de personal-> Gestión de los canditos-> Estructura de los candidatos-> Crear grupo de candidatos espontaneos.