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CVOPEDIA es el Glosario Abierto de términos SAP creado por CVOSOFT y enriquecido activamente por toda nuestra comunidad académica.

SAP HCM

Es el módulo Recursos Humanos del Sistema SAP que administra y gestiona prácticamente TODO lo relacionado al capital humano de una empresa, SAP HCM cuenta con la potencia necesaria para manejar desde cientos a miles de empleados de manera transparente y simultánea en las empresas que lo implementan. 

SAP HCM realiza la administración del personal a niveles locales, nacionales e internacionales, de una varias o todas las sucursales que posea la empresa, se encarga la gestión de los horarios de los empleados, de la liquidación de los sueldos, de los aguinaldos, de los convenios colectivos de trabajo, se encarga incluso de la selección del nuevo personal ayudando a las empresas a obtener el recurso óptimo para el puesto a cubrir y también entre otras muchas cosas gestiona incluso el desarrollo y la capacitación de cada empleado o grupos de ellos.

SAP HCM permite a las empresas que lo utilizan:

  •  Reemplazar multiplicidad de aplicaciones y herramientas sueltas, con una plataforma robusta, escalable y totalmente integrada con las áreas financieras y logísticas de la empresa.
  • Establecer un completo manejo de nómina.
  • Estandarizar reportes en tiempo real en todo lo referente a la automatización de la administración de los empleados, el pago de sus haberes, las liquidaciones mensuales de salarios, aguinaldos y demás temas administrativos.
  • Cumplir con las regularizaciones legales de empleo de acuerdo al ámbito y al alcance de la compañía, en base a la envergadura del modelo de negocios implementado SAP HCM le ayudará a cumplir pautas laborales legales a niveles locales, provinciales, nacionales e internacionales.
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SAP HCM Creación de Capacitaciones

Aquí se realiza la creación y planificación fechas de eventos para los tipos de eventos del catálogo. Para crear fechas de eventos individuales (con o sin reserva de recursos), se deberá escoger el menú de eventos. Para planificar y programar varios eventos... [+Ampliar Descripción]




SAP HCM Introducción

En la Gestión de Recursos Humanos por SAP se incluyen todos los procesos de negocio necesarios para controlar y gestionar de una manera eficaz las necesidades de recursos humanos de las empresas: desde gestión de candidatos a puestos de trabajo a la elaboración de nóminas... [+Ampliar Descripción]



SAP HCM Módulos E Integración con SAP

El concepto fundamental del Módulo HCM de SAP es permitir una gestión eficiente de la información y los procesos del personal de una organización. Además integra toda esta información y procesos tanto con los demás módulos de SAP como con posibles... [+Ampliar Descripción]


SAP HCM MSS

El submódulo SAP HCM-HCM-MSS y HCM-ESS constituyen el Portal del Empleado SAP. Se trata de un portal web, donde tanto empleados como directivos gestionan la información sobre su participación en la empresa, diferenciando principalmente dos perfiles el de directivo (MSS) y el de... [+Ampliar Descripción]


SAP HCM OM

El submódulo SAP HCM-OM, gestión de la Estructura Organizativa, es el que permite definir y mantener la estructura organizacional y Jerárquica de la empresa.   Este módulo nos permite manejar la estructura de la compañía en tiempo real, debido a la integración... [+Ampliar Descripción]





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