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📘SAP HCM OM Vinculaciones de Objetos

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Definición de SAP HCM OM Vinculaciones de Objetos

Los objetos están relacionados mediante vinculaciones.

Las vinculaciones entre elementos individuales se crean en el plan de Organización. Varios objetos enlazados representan una estructura. Hay varios tipos de vinculaciones, ya que el tipo de conexión entre elementos varía.

Las vinculaciones utilizadas entre los tipos de objetos estándar se definen en el sistema SAP estándar y no deberían modificarse.

Cada vinculación estándar dispone de un código de tres dígitos.

Las vinculaciones entre objetos son recíprocas. Si una Función describe una Posición, ésta, a su vez, será descrita por la primera. La dirección de estas vinculaciones se diferencia utilizando la identificación A o B.

De todas formas, sólo es necesario crear una vinculación en una dirección. El sistema creará automáticamente la vinculación inversa.

Por ejemplo, creando la vinculación A002 donde una Unidad Organizativa informa a otra Unidad Organizativa, el sistema creará automáticamente la vinculación B002 que indica que una Unidad Organizativa es superior de otra.

Algunos ejemplos de vinculaciones de Objetos en SAP pueden ser los siguientes:

  • Unidad Organizativa engloba a una Posición.
  • Posición pertenece a una Unidad Organizativa.
  • La Función describe una Posición.
  • La Posición es descrita por una Función.
  • Posición informa a una Posición.
  • Posición es Superior Directo de Posición.

 

 

 

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Para continuar aprendiendo, le invitamos a conocer las últimas 10 Publicaciones Académicas sobre el tema "SAP HCM OM Vinculaciones de Objetos" creadas y compartidas abiertamente por nuestros alumnos.

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GESTION ORGANIZATIVA (OM) En OM se define y mantiene la estructura organizacional y jerarquica de una empresa en tiempo real. Es la base para otros componentes de RRHH, como ser: gestion de personal, gestion de remuneracion, desarrollo de personal, etc. La estructura organizativa de la empresa se puede definir por fechas, lo que nos permite tener un historico de todas las adecuaciones realizadas. HCM se basa en OBJETOS y VINCULACIONES entre ellos mismos; las propiedades de los objetos se describen en los denominados INFOTIPOS (tablas de datos maestros, etc) Objetos; OM se basa en objetos organizacionales. Vinculaciones; los objetos se relacionan entre si por medio de las vinculaciones. Caracteristicas; se pueden crear caracteristicas adicionales...

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OM permite definir y mantener la estructura organizacional jerárquica. Se integra con los módulos de administración de personal. 1 Permite configurar la estructura organizativa funcional y jerárquica. 2 Permite analizar el plan organizativo actual 3 Permite simular nuevas estructuras. La gestión de RRHH se basa en Objetos y vinculaciones entre los mismos, y que las propiedades de los objetos se describen mediante infotipos. Objeto : se basa en objetos organizacionales Vinculaciones : los objetos se relacionan entre sí mediante vinculaciones Características : los objetos pueden tener características adicionales Componentes de los objetos : Infotipo Objeto : incluye número e identificación,...

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Creado y Compartido por: Paula Maria Soares Da Silva

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las estructuras de organizacion y los organigramas solo representan una fraccion de las evaluaciones. conceptos claves: - cada vinculacion estandar dispone de un codigo de tres digitos. - las vinculaciones entre objetos son reciprocas - las vinculaciones entre las posiciones dan lugar a un organigrama que puede evaluarse independientemente de la estructura organizativa.

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SAP Senior

La Gestión de Organización se basa en el concepto de diseño orientado a Objetos. Estos objetos se crean y se actualizan individualmente. Objetos: La gestión de Organización se basa en Objetos Organizacionales. Vinculaciones: Los objetos se relacionan entre sí mediante vinculaciones. Características: Los objetos pueden tener características adicionales. Principales Objetos Unidad Organizativa (O) Función (C) – Puesto Raíz Posición (S) Personas (P) Centros de Costos (K)

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OM: definir y mantener la estructura y jerarquía organizativa. Gestión basada en objetos con vinculaciones y caracteristicas. Primero se crean objetos y vinculaciones/relaciones y luego se asignan características mediante infotipos. Tipos de objetos: Unidad organizativa (O) Función (C): agrupa posiciones con mismas características Posición (S): detalle de responsabilidades o tareas en unidades. Personas (P): empleados de la empresa. objetos que ocupan posiciones dentro de la estructura de la empresa. Información adicional de la persona se gestiona en modulo HCM-PA. CeCo (K): unidad a contabilizar los costos

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SAP Junior

(vinculaciones de objetos) Viculaciones, entre elementos se crean en el plan de Organizacion varios objetos enlazados representa la estructura. Tipos de Vinculaciones existen varias, y el tipo de conexion entre los elementos puedes ser diferentes. Las viculaciones utilizadas entre los objetos tipos de objetos estandares (No debe modificarse) Cada vinculacion estandar posee o dispone de un codigo de (3) Digitos. Medidas e infotipo Medidas se componen de varias operaciones, son las agrupacion logicas de los infotipo que permite crear objeto o actualizarlos los atributos segun corresponda el caso. Infotipo,Constituye la agrupacion logicas de los datos. Las Propiedades de los Objetos se registra en el sistema por medios de formularios de entrada...

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Creado y Compartido por: Tamara Gabriela Gallo Olivas

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SAP SemiSenior

OM: Donde se define y mantiene la estructura organizativa y jerarquica de la empresa. Nos permite llevar a cabo las siguientes acciones: Configurar la estructura organizativa funcional Analizar el plan organizativo actual Simular nuevas estructuras Gestion de Recursos humanos de SAP, se basa en objetivos y vinculaciones y la propiedades de los objetivos se describen mediante infotipos La gestión de organizacion de basa que cada elemento de una organizacion representa un objeto independiente con propiedades individuales. Objetos que se actualizan individualmente. ojteto, vinculaciones y caracteristicas. Unidad Organizativa: Informa a unidad organizativa Posición: Describe una función Posición Informa u a...

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SAP Senior

Objetos La Gestión de Organización (GO) se basa en el concepto de diseño orientado a objetos. En otras palabras, cada elemento en una organización, representa un objeto independiente con propiedades individuales. Cabe mencionar que los objetos se crean y se actualizan individualmente. OBJETOS: La GO se basa en objetos organizacionales VINCULACIONES: Los objetos se relacionan entre sí, mediante vinculaciones CARACTERISTICAS: Los objetos pueden tener características adicionales. Posteriormente, se crean relaciones entre los diversos objetos, para que con ello, se pueda definir un marco para el plan de organización. Esto se logra, con el uso de vinculaciones, como por ejemplo, unidad organizativa,...

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Creado y Compartido por: Wilson Anibal Esau Jocol Sic


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