✒️SAP HCM Las cualificaciones y requisitos para Desarrollo del Personal
SAP HCM Las cualificaciones y requisitos para Desarrollo del Personal
CUALIFICACIONES Y REQUISITOS PARA DESARROLLO DEL PERSONAL
1. Introducción al Módulo de PD
El objetivo de desarrollo de personal consiste en garantizar la cobertura de las necesidades de personal en todas las áreas funcionales de una empresa mediante el desarrollo de potenciales de cualificación.
La implementación de Desarrollo de Personal (PD) facilita la planificación y ejecución de la estrategia y gestión del talento.
Nos da la posibilidad de alinear los objetivos individuales y del equipo a los corporativos y la estrategia elegida.
Conceptos claves para Desarrollo de Personal
- Forma de calificación
- Catálogo de calificaciones
- Calificación
- Criterios
- Escala de valoración
- Calificado
- Calificador
- Cualificación
- Requisito
- Escala
- Perfil de cualificaciones
- Perfil de requerimientos
- Comparación de perfiles
- Plan de sucesión
2. Cualificaciones y Requisitos
En el componente Desarrollo de personal se planifica y ejecuta medidas específicas de personal y de formación para fomentar el desarrollo profesional de los empleados.
Las medidas de cualificación de agrupan en planes de desarrollo, se les llama planes generales de desarrollo, se aplican a todos los empleados.
Requisitos son la lista de conocimientos y experiencias que se necesita para adecuarse a una función y /o posición de trabajo.
Cualificaciones son la lista de conocimientos que posee un empleado para adecuarse a una función y /o posición.
Perfiles se utilizan para asignar atributos a los objetos.
- Catálogo de Cualificaciones
Es más que un listado de las habilidades y competencias de la compañía. Al estar compuesto por los Grupos de Cualificaciones (QK) y las Cualificaciones (Q) nos permite agrupar temas y jerarquías.
A cada grupo de cualificaciones se le puede registrar un texto explicativo; se le asigna una escala cualitativa
El catálogo también nos permite asignar período de validez a las cualificaciones. Es útil con cualificaciones como licencias o certificaciones que tengas un vencimiento y deben ser renovadas constantemente.
Desde el Campo comandos S_AHR_61003929 y Enter o a través del menú:
- Recursos Humanos
- Gestión de personal
- Desarrollo de personal
- Opciones
- Opciones Actuales
- Tratar Catálogo de Cualificaciones
- Escalas de calidad
Corresponde a los distintos niveles definidos para evaluar las cualificaciones
- Cualificaciones alternativas
Sirve especialmente cuando realizamos comparaciones de posición y personas y no todos tienen las mismas cualificaciones.
Es posible asignar directamente a cada cualificación una o varias cualificaciones alternativas. La vinculación es válida automáticamente en ambos sentidos.
3. Perfiles
En el área de administración de objetos podremos seleccionar actualizar los perfiles de las personas, candidatos, posición, función entre otros.
Para modificar los Perfiles de los Objetos podemos ingresar al sistema de alguna de estas maneras.
Campo comandos PPPM y Enter o a través del menú:
- Recursos Humanos
- Gestión de Personal
- Desarrollo de personal
- Perfil
- Modificar.
Al acceder a esta transacción tenemos dos áreas principales:
- Área de administración de objetos, podemos seleccionar y actualizar los perfiles de las personas, candidatos, posición, función, entre otros.
- Área de trabajo es donde crearemos, modificaremos o visualizaremos el perfil de cada personal.
Dentro de: Persona: Modificar perfil, mencionaremos las solapas mas importantes:
- Cualificaciones
- Potenciales
- Intereses
- Aversiones
 
 
 
Sobre el autor
Publicación académica de Pamela Baldeon, en su ámbito de estudios para la Carrera Consultor en SAP HCM.
Pamela Baldeon
Profesión: Recursos Humanos - Ecuador - Legajo: RZ37W
✒️Autor de: 68 Publicaciones Académicas
🎓Egresado de los módulos:
Disponibilidad Laboral: FullTime
Presentación:
Incrementar mis conocimientos a través de este nuevo reto, soy profesional en recursos humanos y busco constantemente actualizar lo aprendido.
Certificación Académica de Pamela Baldeon