✒️SAP HCM La estructura de la empresa y del personal
SAP HCM La estructura de la empresa y del personal
DIVISION PERSONAL
es una unidad de organizacion que representa un area empresarial limitada desde el punto de vista de la gestion de personal , de la gestion de tiempo y desde el punto de vista tecnico del calculo de la nomina
se especifica mediante un codigo de cuatro digitos
las propiedades IMG menu existente dentro de la transaccion estandar de configuracion de SAP SPRO que se utiliza para la parametrizacion o customizing del sistema SAP , a este acceden los consultores funcionales , principalemente en las etapas iniciales de implementacioin del sistema.
TRANSACCION SPRO estructura de la empresa + definicion + gestion de RH + divisiiones de personal
ASIGNACION DE LA DIVISION DE PERSONAL A LA SOCIEDAD EN FI =sociedad financiera
una vez creada actualizadas las divisiones de personal seleccionaremos la vista V_T500P asignacion de division de personal + sociedad de la tabla T500P donde asignaremos las diferentes divisiones de personal a la sociedad financiera de la que formen parte , asi como el pais que corresponde , esto se efectuara a traves de la transaccion SM31 desde donde se accedera a la tabala T500P
 
 
 
Sobre el autor
Publicación académica de Lady Paola Quintero Moreno, en su ámbito de estudios para la Carrera Consultor en SAP HCM.
Lady Paola Quintero Moreno
Colombia - Legajo: QA12M
✒️Autor de: 153 Publicaciones Académicas
🎓Egresado de los módulos:
- Carrera Consultor ABAP Nivel Inicial
- Carrera Consultor en SAP HCM Nivel Avanzado
- Carrera Consultor en SAP HCM Nivel Inicial
- Curso Introducción a SAP
Disponibilidad Laboral: FullTime
Presentación:
Soy estudiante responsable, dinámica con capacidad de trabajo en equipo con ética y moral, para el ejercicio de mi profesión estando dispuesta a poner en practica en las organizaciones y en la comuni.
Certificación Académica de Lady Quintero