✒️SAP HCM Introducción a la gestión de tiempos
SAP HCM Introducción a la gestión de tiempos
GESTION DE TIEMPOS DE PERSONAL - TM
Su objetivo es gestionar los datos vinculados a tiempos de personal, registrar ausencias y presencias, mantener actualizados los planes de horarios de trabajo y calendarios de festivos, registrar y actualizar las horas extras, cargar suplencias y realizar la evaluacion de tiempos y actualizacion de los contingentes de absentismo y presencias disponibles.
Campo status de TM esta en el infotipo 0007 Horario de trabajo; 9-Evaluacion de tiempo teorica.
Los infotipos mas habituales para el control de tiempo son:
- 0001 Asignacion organizacional
- 0007 Horario de trabajo
- 0041 Datos de fecha
- 0050 Informacion entrada de tiempo
- 2001 Absentismo o ausencias
- 2002 Presencias
- 2003 Suplencias
- 2005 Horas extras
- 2006 Contingencias de absentismo
- 2007 Contingencias de presencias
- 2011 Hechos temporales
El input para definir los datos de tiempo tiene como base la LEY DEL TRABAJO de cada pais, asi como tambien, los convenios colectivos de trabajo o contratos de trabajo correspondientes a la actividad de la empresa.
Para que el modulo de tiempos se pueda configurar es necesario que las estructuras esten definidas claramente (division, subdivision de personal, grupo y area).
En el infotipo 0007 horario de trabajo estan creados los planes de trabajo, los mismos que seran relacionados con cada empleado en dicho infotipo ya sea en la medida de Ingreso o Alta o bien cuando se actualicen los datos maestros del pesonal.
La actualizacion de los datos de tiempos se la realoza por medio de los infotipos 0007 horario de trabajo; 2001 Ausentismo, 2006 Contingente de ausentismo.
Tiempo negativos = Tiempos teoricos; es decir, se considera a todos los empleados presentes de acuerdo a su horario de trabajo, a menos que se informe lo contrario por el infotipo 2001 de ausencias.
 
 
 
Sobre el autor
Publicación académica de Martha Monica Medina Paz, en su ámbito de estudios para la Carrera Consultor en SAP HCM.
Martha Monica Medina Paz
Profesión: Auditor Financiero - Bolivia - Legajo: QA76J
✒️Autor de: 49 Publicaciones Académicas
🎓Egresado del módulo:
Certificación Académica de Martha Medina