✒️Publicaciones SAP HCM Introducción al Reclutamiento del Personal
👉Analicemos las Publicaciones Académicas de la lección SAP HCM Introducción al Reclutamiento del Personal, donde en esta lección aprenderemos los conceptos básicos a saber para poder comenzar a conocer la funcionalidad del módulo de reclutamiento y selección del personal.
Ámbito de Estudio: Carrera Consultor en SAP HCM / Unidad 6: RC - El reclutamiento y selección del personal
Existen 59 Publicaciones Académicas para el tema SAP HCM Introducción al Reclutamiento del Personal.
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✒️Publicaciones sobre SAP HCM Introducción al Reclutamiento del Personal
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El reclutamiento del personal - Introducción al modulo RC La gestión de contratación permite ejecutar todo el proceso de selección y contratación de personal desde el registro de candidatos hasta la ocupación de vacantes La contratación de personal nos ayudara a dividir y asignar áreas de tareas administrativas y toma de decisiones. Por supuesto podremos procesar muchas tareas mediante tratamientos en masa El componente contratación de personal se puede integrar mediante Gestión de personal, Desarrollo de personal y Gestión de la organización Conceptos y definiciones para RC: ⦠Vacantes ⦠Publicidad de posiciones vacantes (unicamente operacion del usuario,...
Creado y Compartido por: Javier Berastegui Perez
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INTRODUCCIÓN AL RECLUTAMIENTO Y SELECCIÓN El reclutamiento del personal - Introducción al módulo RC El componente contratación de personal de SAP engloba los siguientes procesos · Necesidades y publicidad de personal · Gestión de candidatos · Selección de candidatos RUTA: Recursos humanos / Contratación de personal: Maestro de candidatos, Operación de candidatos, Proceso de selección, Publicidad de personal, Sistema de información. Este componente tiene las funciones necesarias para todo el proceso de selección de personal, desde crear datos de un candidato hasta ocupar las vacantes; nos ayudará a dividir y...
Creado y Compartido por: Emilse Martina Mourino
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Reclutamiento de Personal La gestión de la Contratación permite ejecutar todo el proceso de Selección y Contratación de Personal desde el registro de Candidatos hasta la ocupación de posiciones vacantes. Engloba los siguientes procesos: Necesidades y publicidad de personal Gestión de candidatos Selección de candidatos Integración con otros componentes de HCM Gestión de Personal: SAP HCM funciona con 2 tipos de bases de datos lógicas PNP para empleados y PAP para candidatos. La integración de Gestión de Personal con Reclutamiento permite la transferencia de datos de una a otra, a través de una medida. Desarrollo de Personal: Buscar...
Creado y Compartido por: Mar?a Ang?lica Andrade Padilla
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UNIDAD 6: RC-RECLUTAMIENTO Y SELECCIÓN DEL PERSONAL LECCION: INTRODUCCION AL RECLUTAMIENTO DEL PERSONAL 1-RECLUTAMIENTO DEL PERSONAL-INTRODUCCION AL AL MODULO RC La gestión de contratación permite ejecutar todo el proceso de Selección y Contratación de personal desde el registro de Candidatos hasta la ocupación de posiciones vacantes. El componente contratación de personal de SAP engloba los siguientes procesos: -Necesidades y Publicidad de personal -Gestión de candidatos -Selección de Candidatos. Se puede utilizar el componente contratación de personal para contratar personal según las necesidades y en cualquier momento. La contratación de personal nos ayudará...
Creado y Compartido por: Natali Kemelmajer / Disponibilidad Laboral: PartTime + Carta Presentación
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Introducción al módulo de Reclutamiento del Personal El objetivo de la contratación es seleccionar y contratar a un candidato adecuado para cada posición actual y futura en la empresa. La Gestión de Contratación permite ejecutar todo el proceso de Selección y Contratación de Personal desde el registro de Candidatos has la ocupación de posiciones vacantes. El componente Contratación de Personal de SAP engloba los siguientes procesos. Necesidades y publicidad de personal. Gestión de Candidatos Selección de Candidatos. SAP HCM funciona con dos tipos de base de datos lógicas: PNP para empleados y PAP para candidatos, la integración de...
Creado y Compartido por: Sonia Alexandra Bonilla Tello / Disponibilidad Laboral: FullTime + Carta Presentación
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El reclutamiento del personal - Introduccion al modulo RC La gestion de contratacion permite ejecutar todo el proceso de seleccion y contratacion de personal desde el registro de candidatos hasta la ocupacion de vacantes La contratacion de personal nos ayudara a dividir y asignar areas de tareas administrativas y toma de decisiones. Por supuesto podremos procesar muchas tareas mediante tratamientos en masa El componente contratacion de personal se puede integrar mediante Gestion de personal, Desarrollo de personal y Gestion de la organizacion Conceptos y definiciones para RC: ⦠Vacantes ⦠Publicidad de posiciones vacantes (unicamente operacion del usuario, donde se configuran en customizing los medios e instrumentos para realizarlo)...
Creado y Compartido por: Fernan Benegas / Disponibilidad Laboral: FullTime + Carta Presentación
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Introducción al reclutamiento y selección El reclutamiento del personal - Introducción al módulo RC El componente contratación de personal de SAP engloba los siguientes procesos Necesidades y publicidad de personal Gestión de candidatos Selección de candidatos Se puede utilizar el componente Contratación de personal para contratar personal según las necesidades y en cualquier momento. También podemos aumentar el número de candidatos a disposición de nuestra empresa e incluirlos en el proceso de selección para vacantes, poniendo anuncios para contratar personal o recibiendo solicitudes. La contratación de personal nos ayudará...
Creado y Compartido por: Luis Alberto Guillen Araque / Disponibilidad Laboral: FullTime
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INTRODUCCION AL RECLUTAMIENTO DEL PERSONAL 1- El reclutamiento del personal – Introducción al modulo RC El componente contratación de personal de SAP engloba los siguientes procesos: o Necesidades y publicidad de personal o Gestión de candidatos o Selección de candidatos Este componente tiene todas las funciones que necesita para trabajar en todo el proceso de selección de personal, desde crear datos de un candidato hasta ocupar vacantes Se puede utilizar el componente contratación de personal para contratar personal según las necesidades y en cualquier momento. Podemos aumentar el numero de candidatos a disposición de nuestra empresa e incluirlos en el proceso de...
Creado y Compartido por: Maria Silvana Lobos Ibarra
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El objetivo de la contratacion de personal es seleccionar y contratar a un candidato adecuado para cada posicion actual y futura en la empresa. El componente seleccion de candidatos facilita la gestion del complejo procedimiento de seleccion. En resumen la gestion de contratacion permite ejecutar todo el proceso de seleccion y contratacion de persona desde el registro de candidatoshasta la ocupacion de posiciones vacantes. El componente contratacion de personal de SAP engloba los siguientes procesos: *Necesidaes y publicidad del personal *Gestion de candidatos *Seleccion de candidatos Se puede utilizar el componente contratacion de personal segun las necesidades y en cualquier momento. Podemos aumentar el numero de candidatos a disposicion...
Creado y Compartido por: Maria Isabel Flores Martinez / Disponibilidad Laboral: FullTime + Carta Presentación
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Reclutamiento del Personal - Introducción al Módulo RC Contratación de Personal es seleccionar y contratar a un candidato adecuado para cada posición actual y futura en la empresa. El componente Selección de Candidatos facilita la gestión del complejo procedimiento de selección. La Gestión de Contratación permite ejecutar todo el proceso de Selección y Contratación de Personal desde el registro de Candidatos hasta la ocupación de posiciones vacantes. El componente Contratación de Personal de SAP engloba los siguientes procesos: Necesidades y publicidad de personal Gestión de candidatos Selección de candidatos Permite definir...
Creado y Compartido por: Sergio Castillo