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✒️SAP HCM La estructura de la empresa y del personal
SAP HCM La estructura de la empresa y del personal
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- Creado por : Fernando Vargas
- Ambito :Estructura de la Empresa y del Personal
Estructura de la Empresa y del Personal
HCM - OM - PARAMETRIZACIÓN ESTRUCTURA ORGANIZATIVA Y ADMINISTRACIÓN
Se especifica mediante un código de 4 dígitos. Se utiliza la transacción SPRO.
Una División de Personal se subdivide en varias subdivisiones de personal así se observa que las propiedades empresariales se almacenan junto a la división de personal, para asignar las propiedades empresariales se definirá una subárea como minino para división de personal, incluso cuando no utilice ninguna subdivisión de personal en la estructura de la empresa.
Una vez creada la sociedad financiera, se procede a la creación actualización del as diferentes divisiones de personal que conformen la estructura de la misma.
División de personal. La división de personal es una unidad de organización que representa un área empresarial limitada desde el punto de vista de la gestión de personal, de la gestión de tiempos y desde el punto de vista del cálculo de la nómina. Se especifica mediante un código de cuatro dígitos.
La definición de la estructura de la empresa empieza por la definición de división de personal a las cuales se asignan propiedades en actividades IMG posteriores
O por el menú:
Estructura de la empresa- Definición - Gestión de Recursos Humanos- Divisiones de personal
La que permite crear las divisiones de personal por medio del ícono Entradas Nuevas. Para crear las divisiones de personal, será necesario introducir un código de 4 dígitos (con las que se identifican), además de su denominación y localización geográfica
Con la transacción SM31 y de la Tabla V_T500P (asignación de división personal- sociedad) de la tabla T500P, permite crear / actualizar la información, en donde se asigna las divisiones de personal a las sociedades financieras de las que forma parte, así como del país que corresponda.
A dar doble click se observa las distintas divisiones de personal y asignaciones
O yendo por el menú
Customizing >SPRO
Estructura de la empresa- Asignación- Gestión de Recursos Humanos- Asignación de división de personal a sociedad
Las siguientes subtareas empresariales entre otras, pertenecen a la subdivisión de personal
La subdivisión de personal. Constituye una unidad organizacional y representa una parte de una división de personal limitada según puntos de vista administrativos de personal y organizativos de nómina. Que se especifica por un código de 4 dígitos.
Se accede por la TX: SPRO
Estructura de la empresa - Definición - Gestión de Recursos Humanos - Subdivisiones de Personal.
3.1 Actualización de grupos de personal: Con la transacción SM31 se accede a la Tabla T501, nos permite crear y actualizar los diferentes grupos de personal.
Se accede por la TX: SPRO
Estructura de la empresa - Definición - Gestión de Recursos Humanos - Grupos de Personal.
Se accede por la TX: SPRO
Estructura de la empresa - Definición - Gestión de Recursos Humanos - Area de Personal.
4.1 Asignación de Areas de Personal a Grupos de Personal: Al crear / actualizar los grupos y las áreas de personal se procede a la asignación de los mismos.
Se asigna a cada área un área un grupo y un país correspondiente.
Se accede por la TX: SPRO
Estructura de la empresa - Asignación - Gestión de Recursos Humanos – Asignación de área de Personal a grupos de personal.
Otra manera de acceder es por
Se realiza por medio de la transacción SM31, Tabla V_T503Z.
 
 
 
Agradecimiento:
Ha agradecido este aporte: Juan Martinez Rojas
Sobre el autor
Publicación académica de Fernando Rafael Vargas Villacis, en su ámbito de estudios para la Carrera Consultor en SAP HCM.
Fernando Rafael Vargas Villacis
Ecuador - Legajo: BK65K
✒️Autor de: 44 Publicaciones Académicas
🎓Egresado del módulo:
Disponibilidad Laboral: FullTime
Presentación:
Soy una persona con experiencia en el área informática en el manejo de varios módulos, sap coordinación, soporte, implantación, capacitación de determinados módulos sap: hcm, mm, fi