✒️SAP HCM Las parametrizaciones básicas para RC
SAP HCM Las parametrizaciones básicas para RC
Parametrizaciones basicas para RC
Crear Rangos de Numeros del candidato
En esta actividad IMG se crea el rango (o rangos) de numeros para la asignacion de numeros de los candidatos con un intervalo de numeros correspondiente. Puede ser interna o externa:
*Asignacion de numeros interna: SAP asigna los numeros de los candidatos.
*Asignacion de numeros externa: El usuario asigna los numeros.
Comprenden los sgts intervalos:
*Desde No
*Hasta No
*No actual
* indicador para rango de numeros internos (' ') o bien externos ('X')
Los intervalos externos solo pueden contener caracteres o numeros, debido a que puede ser diferente la seleccion de las diferentes plataformas (pagina de codigo):
Posible: De 000001 hasta 999999 o De AAAAAA hasta ZZZZZZ
Imposible: De AAAAAA hasta 999999
Crear rangos de Numeros para numeros de candidatos
SPRO - Gestion de personal - Contratacion de personal - Parametrizaciones basicas - Crear rango de numeros p. numeros candidatos.
Seleccionar rangos de numeros
Se especifican el rango o rangos de numero que se utilizara mediante NUMAP (rangos de numeros para candidatos)
Seleccionar rangos numero
SPRO - Gestion de Personal - Contratacion de personal - Parametrizaciones basicas - Seleccionar rangos numeros.
Transaccion PE03 para el tratamiento de caracteristicas
INFOTIPOS MAS IMPORTANTES:
Infotipo 0022: Formacion
Crear clases de instituto
Spro - Gestion de personal - Cualificacion del empleado - Formacion - Especif.cl.institutos ensenanza
Especificar Formacion
Spro - Gestion de personal - Cualificacion del empleado - Formacion - Especificar formaciones.
Especificar grupos de formacion
Spro - Gestion de personal - Cualificacion del empleado - Formacion - Especif.cl.institutos ensenanza
Asignar formaciones a los grupos de formacion
Spro - Gestion de personal - Cualificacion del empleado - Formacion - Unir formaciones con grupos de formaciones
Crear titulos
Spro - Gestion de personal - Cualificacion del empleado - Formacion - Especificar Titulos
Fijar titulos admitidos para una clase de instituto
Spro - Gestion de personal - Gestion de personal - Cualificacion del empleado - Formacion - Fijar titulos admitidos para una clase de instituto.
Crear especialidades
Spro - Gestion de Personal - Gestion de Personal - Cualificacion del empleado - formacion - Especificar especialidades.
Fijar especialidades admitidas de una clase instituto
Spro - Gestion de personal - Cualificacion del empleado - Formacion - Fijar especialidades admitidas de una clase instituto
Infotipo 0023: Empresa
Se almacena la labor de un empleado o candidato en otras o anteriores empresas.
Crear Ramos:
Spro - Gestion de personal - Cualificacion del empleado - Cualificacion del empleado - Otras empresas/Empresa anterior - especificar ramos
Crear actividades: se crean actividades que un empleado o candidato pueda haber realizado o realice aun en una empresa anterior o actual
Spro - Gestion de personal - Cualificacion del empleado - Cualificacion del empleado - Otras empresas/Empresa anterior - especificar actividades
 
 
 
Sobre el autor
Publicación académica de Darling Geraldino, en su ámbito de estudios para la Carrera Consultor en SAP HCM.
Darling Geraldino
Profesión: Ingeniero en Sistemas - Republica Dominicana - Legajo: KQ36D
✒️Autor de: 175 Publicaciones Académicas
🎓Egresado de los módulos:
- Carrera Consultor ABAP Nivel Inicial
- Carrera Consultor en SAP HCM Nivel Avanzado
- Carrera Consultor en SAP HCM Nivel Inicial