SAP HCM Reportes y Consultas para Tiempos

Publicación Académica por Juan Felipe Zorrilla Ocampo

Publicación Académica creada y compartida por Juan Zorrilla Ocampo para el tema Reportes y Consultas para Tiempos.

Dentro del ámbito de estudios: Carrera Consultor en SAP HCM / Unidad 4: TM - Gestión de Tiempos del Personal.

SAP HCM Reportes y Consultas para Tiempos por Juan Zorrilla Ocampo

  1. Reportes Estándar.

Los Reportes Estándar para Tiempos nos ayuda a obtener información al momento y extraer la información que se necesite sobre la Gestión de Tiempos en SAP.

Siempre se debe tener en cuenta los siguientes puntos al momento de ejecutar los Reportes.

  • Campos: En la mayoría de los campos se puede hacer uso del Matchcode para seleccionar o buscar los valores.

  • Período de Evaluación y Períodos de Validez: Es importante considerar estos campos, ya que determinan las fechas en las que se realizará la consulta de los datos.

Al igual que los demás Reportes, una vez se tengan todos los campos necesarios, para ejecutar el Reporte se debe dar click en Execute (F8).

  • PT64 ------> Listado de Ausencias y Presencias.

Con ayuda de este Reporte se indica todas las Ausencias y Presencias por un período de tiempo determinado.

  • PT91_ATT ------> Datos de Presencias/Absentismos, vista rápida para todos los empleados.

Con ayuda de este Reporte se puede seleccionar la Ausencia o Presencia y verla en formato de Calendario mensual. Al mismo tiempo, permite limitar la búsqueda para determinados empleados. Ej. Dentro de un rango de Números de Personal, o de una determinada División de Personal.

  • PT62 -------> Control de Presencias.

Con ayuda de este Reporte se crea un listado de los empleados presentes, ausentes o que se han retrasado en un momento determinado. Permite determinar además, qué empleados están ausentes en el momento de la evaluación y que deben ser sustituidos por otros.

Permite limitar la búsqueda para determinados empleados como por ejemplo dentro de un rango de Números de Personal, o de una determinada División de Personal.

  • PT_QTA10 -------> Visualización de Contingentes de Absentismos.

Este Reporte permite generar resúmenes de los Contingentes de Absentismos de los empleados bajo diferentes aspectos.

Se puede obtener información acerca de la cantidad de días de derechos de vacaciones que tuvieron los empleados, cuantos días se gozaron y que saldo les queda.

Se puede emitir un listado de los Contingentes que disponen los empleados de nuestra empresa, y que saldo tienen en los mismos.

  • PT63 ------> Plan de Horario de Trabajo Personal.

Con este Reporte se genera un resumen relacionado con el día para un período cualquiera sobre todos los valores teóricos necesarios para el horario de trabajo de un empleado.

Se utiliza con mayor frecuencia cuando, en la actualización de las suplencias para tener la información exacta del día relativo a los horarios de trabajo y la reglamentación del horario de trabajo de un empleado, así como los registros de Infotipos existentes.

Este Reporte genera un resumen de Plan de Horario de Trabajo para los empleados de nuestra empresa.

Sobre el autor

SAP Master

Juan Felipe Zorrilla Ocampo

Profesión: Ingeniero Industrial - Colombia - Legajo: GK57V

Autor de: 81 Publicaciones Académicas

Cursando Actualmente: Consultor Funcional Módulo HCM Nivel Avanzado

Egresado del módulo:

Disponibilidad Laboral: FullTime

Presentación:

Industrial engineer, bilingual. with emphasis on integrated information systems, work experience in handling erp systems (sap r/3, mm and hr modules), recently involved on software development project

Certificación Académica de Juan Zorrilla

 

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